[종로장애인복지관 직원채용 공고]
종로장애인복지관에서는 직원을 채용하고자 하오니 관심 있는 분들의 많은 지원바랍니다.
1. 채용분야 및 인원
|
채용분야 |
채용인원 |
채용형태 |
업무 |
자격기준 |
|
장애유형 맞춤형 특화 일자리 사업 전담인력 |
1명 |
계약직 (10개월) |
서울특별시 장애유형 맞춤형 특화일자리사업 업무 |
- (필수) 사회복지사업법 제35조의 2에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자 - (우대) 직업재활•사회복지 전공자, 관련 자격증 소지자, 유사업무 경력자 |
2. 채용방법: 공개채용
○ 종로장애인복지관(http://www.jpurme.org)
○ 한국사회복지사협회(http://www.welfare.net)
○ 한국장애인재활상담사협회(http://www.karc.kr)
○ 한국장애인복지관협회(http://www.hinet.or.kr)
3. 근무조건
○ 채용형태: 계약직[계약기간 : 2024. 3. 1.(금) ~ 2024. 12. 31. (화)]
○ 근무시간: 09:00~18:00
○ 급여: 서울특별시 2024년 장애 유형 맞춤형 특화일자리사업 전담인력 인건비 지급기준에 준함.
○ 임용일: 2024. 3. 1.(금)
4. 전형일정
○ 서류접수기간: 2024. 2. 7.(수) ~ 2. 22.(목) 18:00 마감
○ 접 수 처: 종로장애인복지관
○ 접수방법: 홈페이지 접수(http://www.jpurme.org, 메뉴: 경영공시 / 직원채용 / 입사지원)
○ 서류전형 합격자 발표: 2024. 2. 23.(금)
○ 서류전형 후 면접예정일: 2024. 2. 27.(화) 오전 예정
※ 서류전형 합격자에 한해 홈페이지(www.jpurme.org) 공지 및 개별통보
○ 면접전형 합격자 발표: 면접 당일 또는 익일(홈페이지, 개별통보)
○ 최종합격자 발표: 면접전형 합격자에 한해 아래 4가지 범죄경력조회 후 해당 없을 경우 최종 합격 통보
(홈페이지, 개별통보)
|
조회내용 |
법적근거 |
|
범죄경력조회회보서(사회복지사업법-종사자) |
사회복지사업법 제35조의2(종사자) |
|
장애인학대관련 범죄등 경력조회 회신서 (장애인복지시설) |
장애인복지법 제59조의3 (장애인관련기관에의 취업제한 등) |
|
아동학대관련범죄전력조회회신서 (장애인복지시설) |
아동복지법 제29조의3 (아동관련기관의 취업제한 등) |
|
노인학대관련범죄전력조회회신 (장애인복지시설) |
노인복지법 제39조의17 (노인관련기관의 취업제한 등) |
5. 응시서류
○ 입사지원서(기관양식으로 이력서, 자기소개서, 경력기술서) 1부
※ 입사지원서는 첨부파일 다운로드
※ 응시서류는 파일명을 ‘입사지원서(이름)’으로 제출[예: 입사지원서(홍길동)]
※ 자격증 등 기타 서류는 최종합격자에 한해서 제출 할 예정입니다.
6. 기타사항
○ 위 일정은 복지관 사정에 따라 조정될 수 있습니다.
○ 제출된 서류는 채용심사 외에는 사용하지 않으며, 비밀을 보장하고, 미채용시 지체 없이(최종합격자 발표 후 5일 이내) 폐기합니다.
○ 제출된 서류내용이 허위로 판명될 경우 심사대상에서 제외하거나 임용을 취소할 수 있습니다.
○ 입사지원서의 기재사항 착오·누락 또는 연락불능으로 발생한 불이익은 응시자 책임으로 합니다.
○ 모집일정 등 추후변경사항은 홈페이지(www.jpurme.org) 공고 또는 개별 통보합니다.
○ 기타 자세한 사항은 기획운영팀장 박도경(02-6395-7072) 또는 일자리지원팀장 김훈(02-6395-7082)으로 문의하여 주시기 바랍니다.